本日親族のみの挙式と会食を行い、
その際に私の会社の方から祝電をいただきました。
私は所謂非正規社員で、入籍の報告はしましたが、
挙式の事はあまり会社には詳しく話しておらず、
祝電は全く予想もしていなかった事なのでとても驚きましたが、嬉しかったです。
送り主には私の旧所属部署と新所属部署の有志一同と書かれてあります。
(4月から社内の体制が変わったのです)
休み明けにでも早速社内メールにてお礼状を出そうと思っているのですが、
(社内の慶事、弔辞の際にそういったお礼メールがきてましたので)
この場合は新旧両部署の方全員へ送信するべきなのでしょうか。
それとも祝電を手配してくれた方にどこまで声かけをしてくれたのかを聞いて、
その方たちにお礼メールをした方がいいでしょうか。
新旧両部署となるとすごく大規模になってしまうので
少し気が引けます…。
どなたかアドバイスをお願いします。
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14件の回答があります
銀のドレスさん （41歳・女性）
菓子折り
公開：2012/04/14
役に立った：4
旧部署と新部署それぞれ人数分になるよう個別包装の菓子折りを用意しましょう。
例えば旧部署が10人なら最低10個入りの菓子折りが1箱ってことです。ちくちくさん （41歳・女性）
これまでは？
公開：2012/04/14
役に立った：0
＞社内の慶事、弔辞の際にそういったお礼メールがきてましたので
とのことですが、さんちゃいるどさんが送り主に入らなかった場合でもきていたのでしょうか？
（つまり、「有志一同」の場合でも全員にお礼のメールが来ていたのでしょうか？）
これまでの例にならうのが良いと思いますが、もし分からなければ祝電を手配してくれた方を聞いてメールしていいかもしれませんね。
＞新旧両部署となるとすごく大規模になってしまうので
とのことですので、送っていない人も多くなってしまう可能性もあるかもしれませんから。
本当は、小さなお菓子でもお配りできれば丁寧ですが、慣例にあわせていいかと思います。かずくんですさん （43歳・男性）
社内の決め事
公開：2012/04/14
役に立った：0
ご結婚おめでとうございます。
社内で以前にそういった経験のある方はいらっしゃらないのですか？
上司にそれとなく相談するとか。会社によって何か決まりごとのようなもの
があるような気がしますが。
一般的に言えば新旧の部署の方に一人ずつお菓子でもお配りするのがよいかと
思いますが。
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